Официальное трудоустройство всегда подразумевает наличие трудовой книжки. Этот документ сопутствует человеку в течение большей части его жизни, начиная с первого места работы и заканчивая уходом на пенсию. Кроме того, в трудовой книжке фиксируется время обучения по специальности, а также служба в рядах Вооруженных Сил. Все эти сведения играют важную роль при начислении пенсии, размер которой во многом зависит от общего, в том числе непрерывного, стажа. В случае утери «трудовой» человек обречен на мучительные скитания по инстанциям, чтобы восстановить прежние данные.
Купить старую трудовую книжку в таком случае – это единственный выход справиться с проблемой. К сожалению, восстановить многие факты из своего прошлого почти невозможно. Особенно для людей, начинавших свою трудовую деятельность еще при СССР. Многие из предприятий давно расформированы, приватизированы, перепрофилированы и т. д. Все это лишь усугубляет ситуацию. Чтобы не остаться за «бортом» жизни, нужно приобрести трудовую книжку советского образца и подтвердить свой стаж, воспользовавшись услугой соответствующей компании.
Есть смысл купить старую трудовую книжку и в том случае, если она содержит «компромат». Нередко бюрократический аппарат организации-работодателя полностью игнорирует человеческий фактор, руководствуясь исключительно параграфами. Например, человек в силу объективных причин мог не успеть вовремя выйти из отпуска и был уволен «по статье». Еще драматичнее разворачивается перспектива для тех, кто имел несчастье получить подобную запись вторично! Кстати, для некоторых руководителей вполне свойственно решать конфликты с работниками именно таким образом…
Избавиться от «темных пятен» в трудовой биографии вполне реально. Можно купить старую трудовую книжку как советского образца, так и России. Затем, предоставив профессионалам ксерокопию оригинала, достаточно указать, что именно требует корректировки. Все нужные записи с печатями будут восстановлены, а сведения, дискредитирующие владельца книжки, больше не появятся в ней.
Наличие трудовой книжки – это не просто формальность, а требование времени. Пренебрегающие этим фактом рискуют многим. Учитывая внутреннюю политику государства, направленную на борьбу с теневой экономикой, несложно понять, что тенденция неофициальной трудовой деятельности будет все более убывать. Это значит, что устроиться на работу станет возможно лишь по трудовой книжке.